职位描述
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一、工作职责:
1.负责指导客户填写托运单及相关信息,并录入系统,协助经理维护客户。
2.负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔。
3.定期汇总各项物流管理报表,并根据管理报表改进物流运作。
4.负责上门客户提货,办单,进行派送单据的打单、收单、返签收等业务,提高客户满意度。
二、岗位要求
1.本科及以上学历。2021、2022、2023年毕业生。
2.专业不限。
3.有较强的抗压能力,沟通能力佳,有上进心。
4.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。
5.18-25周岁
三、福利待遇
法定节假日享受国家规定法休,缴纳五险一金。享受带薪年假5天、公司互助基金、中秋月饼到家、亲情1 1福利、绩效奖金、话费补贴、夏季高温补贴。
四、个人发展
1、公司99%的管理人员由内部产生,具有快速的晋升通道;
2、晋升通道:物流专员-营业部经理-区域经理等;
3、配车福利:公司为每位区域经理级或以上人员配置商务车;
4、公司为员工提供各种培训机会,组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训,如:新员工入职培训,储备经理、高级经理培训、专业技能培训等相关脱产带薪培训。
工作地点
地址:北京朝阳区北京-朝阳区8号大院
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职位发布者
HR
德邦快递
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交通·运输·物流
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51-99人
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国内上市公司
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德邦西北总部
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